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和田経営労務研究所特定社会保険労務士和田　栄 http://www.jinsouken.jp/ デンタルリサーチ社事件（東京地裁 H22.9.7判決）（労働経済判例速報通算2084号） ④割増単価は正しいか　→住宅手当も家族手当も割増単価の基礎から除外することはできないこれ...

和田経営労務研究所特定社会保険労務士和田　栄 http://www.jinsouken.jp/ デンタルリサーチ社事件（東京地裁 H22.9.7判決）（労働経済判例速報通算2084号） ②業務命令はあったか →黙示の業務命令に基づき行われていた実際には、不動産事業部はこの社...

和田経営労務研究所特定社会保険労務士和田　栄 http://www.jinsouken.jp/ デンタルリサーチ社事件（東京地裁 H22.9.7判決）（労働経済判例速報通算2084号）未払い残業問題では、次のようなことがよく争点になります。 ①管理監督者に該当するか・・・・管...

和田経営労務研究所特定社会保険労務士和田　栄 http://www.jinsouken.jp/ デンタルリサーチ社事件（東京地裁 H22.9.7判決）（労働経済判例速報通算2084号）今回から９回シリーズで、デンタルリサーチ社事件を題材にして、未払い残業代（サービス残業代）請求...

和田経営労務研究所特定社会保険労務士和田　栄 http://www.jinsouken.jp/ 未払い残業代の請求をされる原因は２つあります。 ①残業や休日出勤をさせたにもかかわらず手当を支払っていないこと ②労使関係がうまくいっていないこと ①は当然ですが、それがあったか...

和田経営労務研究所特定社会保険労務士和田　栄 http://www.jinsouken.jp/ ここ数年、未払い残業代の請求が増えてきました(´д｀lll) 最近で有名なのはマクドナルド事件。店長が法律上の管理職ではないとして、時間外手当を請求した事件です。最終的に和解で決...

和田経営労務研究所特定社会保険労務士和田　栄 http://www.jinsouken.jp/ 今回はお勧め本のご紹介です。残念な会社にしないための95項目「経営のやってはいけない！」著者：岩松正記普通ビジネス書は「こうすればうまくいく！」という成功法則を教えるも...

和田経営労務研究所特定社会保険労務士和田　栄 http://www.jinsouken.jp/ うつ病などの精神障害の労災申請が急増しています。 20年前の平成元年度には2件（支給決定件数１件）、平成10年度でも42件（同4件）だったものが、平成21年度にはなんと！1,136件（同234...

和田経営労務研究所特定社会保険労務士和田　栄 http://www.jinsouken.jp/ 突然ですがクイズです！若手社会人293人に訊きました。「あなたはどこまで出世したいですか？」さて、一番多かった回答はどれだったでしょうか？５択です。 ①主任・係長 ②課長...

前回、依存で恐ろしいのは「相手にコントロールされてしまうこと」という話をしました。でも、もっと怖いのは「裏切り」です(((゜д゜;))) 依存には常に裏切りのリスクが付いて回ります。たとえば、会社と社員の関係でいえばリストラです。やむを得ないとはいえ、社員...