新着記事

こんにちは、代表の杉本です。 暑い日が続きますね。 こうなると、オフィス スギモトポロシャツの威力が発揮されます。 思い切って、つくってよかった。 とても快適で、気分よく、仕事をさせていただいております。

こんにちはスタッフの伊藤です。 本日は出産手当金について書きたいと思います。 実は出産手当金は平成19年4月に改訂されています。 内容については以下の通りです。 支給される出産手当金に賞与も反映されるようになり 1日の支給額が標準報酬日額の6割から日額の2/3...

こんにちは、今です。 今日は社会保険事務所にて算定の説明会がありました。 正直に言って、睡魔との闘いだったように感じます。 テンポ良く話は進みますが、細かいところは各自読んでおいて下さいという感じでして、とにもかくにも、眠気を誘う内容でした。 実は言います...

こんにちは、所長の杉本です。 今回は、昨日の顧問先会社の管理職会議でのお話です。 この会社の会議の司会は、毎回、私がやっています。 今回の、課題は、6月末に従業員が1人辞めることについてでした。 中小企業では、1人やめても、その穴埋めが大変です。(この会社は...

こんにちは、今です。 先日、トライアル雇用の書類を作成する機会がありました。 名前や何となくの情報は得ていたものの、実際に書類作成となると知らないことばかりで、 無知な自分を恥ずかしく感じました。 ですが、今回でトライアル雇用の抗体はできましたし、まだま...

こんにちは、スタッフの伊藤です。 皆さんご存知ですか? もうすぐ雇用保険失業手当の受給資格要件が変更に なります。 H19年10月1日以降に退職する方が対象です。 今までは、一般被保険者(週所定労働時間30時間 以上)・短時間被保険者(週所定労働時間20〜30時間) ...

こんにちは、所長の杉本です。 今日は、お客様のところに就業規則の打ち合わせに行きました。 最近、就業規則の相談が多いですね。 まあ、就業規則は、大事ですからね。 ただ、作ればいいという物でもないですしね。 今日、私が得た気づきは、やはり、労働条件をきち...

こんにちは、今です。 ようやく、年度更新の目処が立ちました。 あと残すところ当事務所分と数社です。 初めてのことでしたから不安いっぱいでスタートしたのを憶えています。 つい先日、先輩方2人が卒業されたばかりということもあって、さらに不安に拍車をかけ、一時で...

こんにちは、スタッフの伊藤です。 先日10数年ぶりにビジネスマナーの本を読みました。 なんとなく社会人になったばかりの頃を思い出し懐か しい気持ちになりました。 本の内容に技術的なことよりも何よりもまずは相手の ことを思いやる気持ちが大切で相手に満足しても...

こんにちは、所長のスギモトです。 本日、手紙が届きました。誰からの手紙かわかりますか? 実は、自分自身からの手紙です。 6ヵ月前に、自分で、自分の自宅に6ヵ月後に届くように出した手紙です。 6ヵ月後の理想の自分を手紙に書いたのもです。 驚きですが、90%は、手...

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