2011年 4月の記事一覧
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11年04月27日 18時43分17秒
Posted by: roudoumondai
こんばんは。
社会保険労務士の松田です。
5月のセミナーは、
初の、
顧問のお客さまとコラボレーション企画です。
続きはコチラ
↓↓↓
http://www.shigyoblog.com/roudoumondai/index.php?blogid=582&archive=2011-4-27
社会保険労務士の松田です。
5月のセミナーは、
初の、
顧問のお客さまとコラボレーション企画です。
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11年04月26日 19時47分46秒
Posted by: roudoumondai
こんばんは。
社会保険労務士の松田です。
今日は、
ある税理士さんの事務所で、
お客さまと打ち合わせをしました。
その税理士さんの、
事務所の行動指針が壁に貼ってありました。
何項目か書いてあり、
じっくり読むことができませんでしたが、
その中に・・・
続きはコチラ
↓↓↓
http://www.shigyoblog.com/roudoumondai/index.php?blogid=582&archive=2011-4-26
社会保険労務士の松田です。
今日は、
ある税理士さんの事務所で、
お客さまと打ち合わせをしました。
その税理士さんの、
事務所の行動指針が壁に貼ってありました。
何項目か書いてあり、
じっくり読むことができませんでしたが、
その中に・・・
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11年04月23日 10時14分35秒
Posted by: roudoumondai
おはようございます。
社会保険労務士の松田です。
今日は、
毎月のセミナーの日です。
今日のテーマは、
｢社長のための、
ダラダラ残業・サービス残業対策セミナー2011｣です！
内容は・・・
続きはコチラ
↓↓↓
http://www.shigyoblog.com/roudoumondai/index.php?blogid=582&archive=2011-4-23
社会保険労務士の松田です。
今日は、
毎月のセミナーの日です。
今日のテーマは、
｢社長のための、
ダラダラ残業・サービス残業対策セミナー2011｣です！
内容は・・・
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11年04月21日 21時35分31秒
Posted by: roudoumondai
こんにちは。
社会保険労務士の松田です。
未払い残業代の請求の際に、
意外と盲点になっているのが、
そもそも、
毎月の給料は・・・
続きはコチラ
↓↓↓
http://www.shigyoblog.com/roudoumondai/index.php?blogid=582&archive=2011-4-21
社会保険労務士の松田です。
未払い残業代の請求の際に、
意外と盲点になっているのが、
そもそも、
毎月の給料は・・・
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11年04月20日 19時31分05秒
Posted by: roudoumondai
こんばんは。
社会保険労務士の松田です。
従業員から、
残業代の請求があった場合に、
その時間は、
本当に仕事をしていた時間だったのか？
ということがポイントになります。
つまり、
会社で仕事をしていたのであれば、
残業時間です。
仕事をせずに、会社に残っていた場合は、
残業時間ではありません。
前者であれば、会社は、残業代を払う義務が生じます。
後者であれば、残業代を払う必要はありません。
あと、
続きはコチラ
↓↓↓
http://www.shigyoblog.com/roudoumondai/index.php?blogid=582&archive=2011-4-20
社会保険労務士の松田です。
従業員から、
残業代の請求があった場合に、
その時間は、
本当に仕事をしていた時間だったのか？
ということがポイントになります。
つまり、
会社で仕事をしていたのであれば、
残業時間です。
仕事をせずに、会社に残っていた場合は、
残業時間ではありません。
前者であれば、会社は、残業代を払う義務が生じます。
後者であれば、残業代を払う必要はありません。
あと、
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11年04月19日 11時42分14秒
Posted by: roudoumondai
おはようございます。
社会保険労務士の松田です。
今日は、
残業代の話です。
従業員が退職する際に、
過去2年間の残業代を払え！！
と、
未払い残業代を請求することが多くなっています。
ご相談にこられる経営者の方々も、
多くなっています。
過去2年分となると、
かなりの金額になります。
例えば・・・
続きはコチラ
↓↓↓
http://www.shigyoblog.com/roudoumondai/index.php?blogid=582&archive=2011-4-19
社会保険労務士の松田です。
今日は、
残業代の話です。
従業員が退職する際に、
過去2年間の残業代を払え！！
と、
未払い残業代を請求することが多くなっています。
ご相談にこられる経営者の方々も、
多くなっています。
過去2年分となると、
かなりの金額になります。
例えば・・・
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11年04月18日 17時39分34秒
Posted by: roudoumondai
こんにちは。
社会保険労務士の松田です。
最近、
めちゃくちゃ問い合わせが多い・・・
続きはコチラ
↓↓↓
http://www.shigyoblog.com/roudoumondai/index.php?blogid=582&archive=2011-4-18
社会保険労務士の松田です。
最近、
めちゃくちゃ問い合わせが多い・・・
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11年04月16日 19時44分47秒
Posted by: roudoumondai
こんばんは。
社会保険労務士の松田です。
社労士の時間管理の仕方！
これが、昨日のKKJのテーマでした。
私たち、社会保険労務士の独特の時間管理として・・・
続きはコチラ
↓↓↓
http://www.shigyoblog.com/roudoumondai/index.php?blogid=582&archive=2011-4-16
社会保険労務士の松田です。
社労士の時間管理の仕方！
これが、昨日のKKJのテーマでした。
私たち、社会保険労務士の独特の時間管理として・・・
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11年04月15日 17時52分33秒
Posted by: roudoumondai
こんにちは。
社会保険労務士の松田です。
今日は、
社労士仲間と・・・
続きはコチラ
↓↓↓
http://www.shigyoblog.com/roudoumondai/index.php?blogid=582&archive=2011-4-15
社会保険労務士の松田です。
今日は、
社労士仲間と・・・
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11年04月14日 16時28分38秒
Posted by: roudoumondai
こんにちは。
社会保険労務士の松田です。
できるできないではなく、
やるかやらないかだ！！
というのが、
私の持論です。
最近、
もっと進化した話を聞きました。
そもそも、人間の脳みそは・・・
続きはコチラ
↓↓↓
http://www.shigyoblog.com/roudoumondai/index.php?blogid=582&archive=2011-4-14
社会保険労務士の松田です。
できるできないではなく、
やるかやらないかだ！！
というのが、
私の持論です。
最近、
もっと進化した話を聞きました。
そもそも、人間の脳みそは・・・
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11年04月13日 11時10分26秒
Posted by: roudoumondai
おはようございます。
社会保険労務士の松田です。
長時間労働による企業のリスクが高くなっております。
未払い残業代の請求・・・
監督署からの是正勧告・・・
過重労働による労災の認定・・・
労働基準法の改正による残業代５割増以上の支払い・・・
などなど。
従業員が残業した場合は、
残業代を支払わなければなりません。
しかし・・・
続きはコチラ
↓↓↓
http://www.shigyoblog.com/roudoumondai/index.php?blogid=582&archive=2011-4-13
社会保険労務士の松田です。
長時間労働による企業のリスクが高くなっております。
未払い残業代の請求・・・
監督署からの是正勧告・・・
過重労働による労災の認定・・・
労働基準法の改正による残業代５割増以上の支払い・・・
などなど。
従業員が残業した場合は、
残業代を支払わなければなりません。
しかし・・・
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11年04月12日 16時43分19秒
Posted by: roudoumondai
こんにちは。
社会保険労務士の松田です。
ほったらかしにしていたら、
1ヵ月も更新していませんでした。。。
今年に、
入ってから就業規則の依頼が、
急激に増えてきています。
就業規則は、
会社のルールです。
それだけに・・・
続きはコチラ
↓↓↓
http://www.shigyoblog.com/roudoumondai/index.php?blogid=582&archive=2011-4-12
社会保険労務士の松田です。
ほったらかしにしていたら、
1ヵ月も更新していませんでした。。。
今年に、
入ってから就業規則の依頼が、
急激に増えてきています。
就業規則は、
会社のルールです。
それだけに・・・
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http://www.shigyoblog.com/roudoumondai/index.php?blogid=582&archive=2011-4-12
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