役所は昨日が御用納めでしたが、民間企業はまだ営業していますから社労士の仕事はまだまだ続きます。しかし、社長連中は忘年会シーズンも終わり、会社は現場が忙しいだけで社長業は暇ですから、精神的にかなり落ち着きを取り戻している人が多いときです。そのため、相談(3号業務)が増えるのです。合間を利用して事務所の不要書類をシュレッターで廃棄処分に!!
就業規則の年休規定の変更、変形労働時間制の変更、就業規則の抜本的変更、36協定の特別条項に関する相談、不正取引疑惑の相談が今日1日でありました。
社長に時間的なユトリができると相談が増えて私が忙しくなる流れです。でも、諸届代行よりも3号業務の方が私の性に合っています。